Coordinateur.ice de projet SEVE

Présentation de la structure

Présentation d'Envol Vert

Envol Vert est une association de protection de la forêt et de développement rural. Depuis 2011, elle lutte pour la préservation de la forêt et de la biodiversité en Amérique Latine, principalement en Colombie et au Pérou, et en France, tout en créant des liens forts avec les populations locales pour favoriser leurs initiatives de préservation, participer à un développement rural durable et développer des alternatives économiques à la déforestation. Envol Vert est également fortement impliquée dans l'éveil des consciences à travers la sensibilisation et des campagnes de plaidoyer.

Détails de l'offre

Missions

• OS 1 : Réseau de propriétaires
• OS 2 : Circuit court du bois
• OS 3 : Groupement Forestier Citoyen
• OS 4 : Sensibilisation
• OS 5 : Missions transverses et équipe

Offre complète détaillée ici: https://www.coordinationsud.org/offre-emploi/coordinateur-ice-de-projet-seve/

Compétences / connaissances requises

Expériences / Formation

• Expérience professionnelle dans le milieu forestier ou en lien avec la question des forêts
• Expérience en animation de projet, idéalement dans le secteur associatif.
• Organisation de réunion, d'événements

Compétences

• Très bonne capacité relationnelle
• Capacité d'adaptation à différents milieux et types de public, ainsi qu'à tisser des liens et développer des partenariats avec les acteurs locaux
• Aisance à l'oral
• Bonne capacité de synthèse, de rédaction
• Aisance en gestion administrative
• Connaissances en biologie et sylviculture
• Connaissances des problématiques forestières et des acteurs (RAF, ProSilva, …)
• Une connaissance des outils de la sociocratie et de l'auto gouvernance est un plus
• La maîtrise de l'espagnol est un plus (pour le contact avec les équipes d'Amérique du Sud)

Aptitudes personnelles

Qualités

• Intérêt pour les missions de l'ONG et de la protection de l'environnement de manière générale
• Autonomie, flexibilité, adaptabilité, rigueur seront des qualités clés pour le poste
• Créativité, enthousiasme, sens de l'humour
• Pédagogie, patience

Autre

• Permis B (véhicule de l'association à disposition pour déplacement terrain)

Autres

• CDD de 12 mois (renouvelable selon les financements)
• Date de prise de poste souhaitée : 14/08/2023
• Temps partiel à 80%, avec évolution possible sur un temps plein selon souhait et budget
• Poste basé dans le Tarn: Présentiel (2 jours par semaine) dans un espace de co-working à Castres (81100), dont ½ journée par semaine réservée aux réunions stratégiques sur le projet. Le reste du temps (2 ou 3 jours par semaine), la personne sera sur le terrain ou en autonomie en télétravail.
• Salaire suivant grille salariale EV: Base SMIC + revalorisation selon profil (expérience, diplôme, etc) + mutuelle et transport

Modalités de candidature

Adressez CV et lettre de motivation à

drh@envol-vert.org

en précisant la référence « offre d'emploi SEVE » dans l'objet.

Envol Vert se réserve le droit de clôturer le recrutement avant la date indiquée si le profil idéal est identifié avant